俄罗斯《消息报》23日报道称，全球顶级猎头公司Hays进行的一项调查结果表明，沟通、解决问题能力、主动性和协作是当今世界高效员工所需的核心技能。
调查显示，超1/3受访者表示沟通能力是当今员工最重要的能力。研究人员还表示，雇主越来越重视员工的灵活性和超专业技能等软技能，因为它们可以体现一个人的团队协作能力及自身素质水平。
Hays公司官员米赫耶娃表示，无论是职场新人还是有经验的专业人士，沟通都是最重要的技能之一，因为它是团队合作、公司内部以及与外部世界互动的必要条件。她说：“正在找工作的人需要记住，沟通能力应从简历的第一行就体现出来。一个人应知道如何自我介绍，以及如何突出自我优势，所有这些都是与潜在雇主的第一次互动。对于新人来说，应在简历中注明与职业发展相关的全部内容，比如专业证书、志愿者经历、相关兼职工作等。（柳直）
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